La solución líder en compensación para empresas
Eleva stu estrategia de compensación y asegura el ROI cuando invierta en tu equipo de alto rendimiento con el benchmarking de compensación de Prosfy para PYMES.
Herramienta fiable de comparación salarial para equipos y empresas líderes
Confian en nosotros
Evaluación comparativa de salarios
Accede a datos actualizados del mercado laboral para realizar una evaluación comparativa y posicionar una estrategia de remuneración competitiva.
Más detalles
Brechas internas
Analiza las diferencias internas y garantice la igualdad salarial en tu organización.
Más detalles
Previsión y presupuesto en tiempo real
Supervisa en tiempo real la remuneración de los equipos y las personas en función de las fluctuaciones del mercado.
Más detalles
Transparencia salarial simplificada
Elige qué perspectivas e informes desea compartir con tu equipo para mejorar la retención y la productividad.
Nuestros usuarios nos valoran
4.8
Recogida de datos
La tecnología de Prosfy supervisa el mercado laboral en tiempo real, recopilando millones de datos de cualquier lugar del mundo.
Estructuración de datos
Nuestra IA normaliza, limpia y organiza los datos en un bigdata basado en la nube.
Analíticas
Procesa y muestra análisis a medida utilizando algoritmos de primera clase y aprendizaje automático.
Preguntas frecuentes
Resuelve tus dudas sobre datos salariales y cómo aprovechar al máximo el buscador de salarios.
Contactar empresas¿Cómo puede PROSFY ayudar a mi empresa?
PROSFY es una solución integral para gestionar de forma estratégica la compensación y los beneficios dentro de tu empresa. Está diseñada para ayudarte a optimizar procesos, reducir costes y minimizar riesgos asociados a la rotación de talento o al cumplimiento normativo.
Pensada especialmente para empresas en crecimiento, PROSFY es ideal si:
No cuentas con un equipo especializado en compensación.
Necesitas mantener tu política salarial actualizada.
Quieres formalizar tu estructura salarial y definir una política de compensación sin depender de una consultora tradicional.
¿Como de precisa es la información en PROSFY?
PROSFY basa sus estimaciones en estadística: la precisión depende directamente del tamaño y calidad del muestreo.
Nuestra base de datos salarial es una de las más grandes del mundo, pero no todos los datos son válidos.
Aplicamos filtros de validación automáticos y manuales para detectar errores, duplicidades o datos incompletos, asegurando que la información publicada sea lo más precisa posible.
¿Como de precisa es la información en PROSFY?
PROSFY basa sus estimaciones en estadística: la precisión depende directamente del tamaño y calidad del muestreo.
Nuestra base de datos salarial es una de las más grandes del mundo, pero no todos los datos son válidos.
Aplicamos filtros de validación automáticos y manuales para detectar errores, duplicidades o datos incompletos, asegurando que la información publicada sea lo más precisa posible.
¿Qué tipo de analisis ofrece PROSFY?
En PROSFY puedes acceder a una visión completa del mercado laboral y salarial. Entre los principales datos disponibles encontrarás:
Salario bruto por puesto, nivel de experiencia y sector.
Número de ofertas laborales publicadas.
Tendencias salariales por región, industria y tipo de contrato.
Habilidades más demandadas y formación requerida.
Información sobre empresas, sectores y niveles educativos.
Toda esta información te ayuda a tomar mejores decisiones para tu carrera profesional o procesos de selección.
¿PROSFY ofrece datos salariales a nivel global?
Sí. PROSFY proporciona datos salariales actualizados en más de 100 países, permitiendo comparar sueldos por puesto, sector y región. Esta funcionalidad es clave para:
Empresas con operaciones internacionales o equipos remotos.
Profesionales que buscan oportunidades fuera de su país.
Startups con talento distribuido.
Puedes consultar la lista completa de países disponibles en nuestra página de localizaciones.
¿Cómo se recopilan los datos salariales de PROSFY?
Los datos salariales de PROSFY se recopilan principalmente a partir de:
Ofertas de empleo publicadas en portales de trabajo.
Datos compartidos de forma voluntaria y confidencial por nuestra comunidad de usuarios.
Todos los datos pasan por procesos de validación antes de formar parte de nuestra base de datos de benchmarking.
¿Es PROSFY útil para pequeñas y medianas empresas (PYMEs)?
Sí. PROSFY está especialmente pensado para pequeñas y medianas empresas que necesitan tomar decisiones salariales justas y competitivas sin depender de consultoras externas.
Nuestra plataforma es accesible, sencilla de usar y está disponible en español e inglés.
Permite diseñar estructuras salariales, definir bandas, analizar brechas y seguir tendencias del mercado de forma ágil, incluso sin contar con un equipo interno especializado en compensación.
Además, puedes filtrar los análisis por tamaño de empresa, sector y ubicación para obtener comparativas realmente relevantes y adaptadas a tu realidad.
¿Están seguros mis datos personales en PROSFY?
Sí. En PROSFY, la seguridad y privacidad de los datos es una prioridad absoluta. Implementamos las siguientes medidas para garantizar la protección de tu información:
Cifrado de datos en tránsito y en reposo.
Autenticación segura y entornos cloud certificados.
Cumplimiento total con el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD).
Auditorías de seguridad periódicas.
Puedes consultar todos los detalles en nuestra política de privacidad.
¿Cómo contribuye PROSFY a la equidad salarial??
La equidad salarial es una de las principales misiones de PROSFY.
Nuestra plataforma ayuda a las empresas a identificar y corregir desigualdades salariales, tanto internas (entre empleados de la misma organización) como externas (comparadas con el mercado).
Gracias a nuestras herramientas de análisis, puedes detectar brechas en tiempo real y aplicar prácticas de compensación justas y transparentes.
Esto no solo mejora la satisfacción y retención del talento, sino que también facilita el cumplimiento de normativas sobre igualdad retributiva.
¿Tiene algún coste el uso de PROSFY para empresas?
PROSFY ofrece planes de precios flexibles, adaptados al tamaño de cada empresa.
El acceso a los datos esenciales del mercado laboral es completamente gratuito.
Para acceder a funcionalidades premium como análisis avanzados, benchmarking detallado o gestión de bandas salariales, puedes optar por uno de nuestros planes de suscripción, que aportan un alto valor añadido a tu estrategia de compensación.
Consulta todos los detalles en nuestra link a la pagina de pricing
Mas productividad
Compromiso
Atrae talento
Desarrolla tu equipo
Menos costes
Reduce rotación de personal
Reduce procesos de remuneración
Sin tediosas hojas de calculo
Sin gastos de consultoría
Cumplimiento garantizado
Transparencia salarial
Informes de sostenibilidad
Conoce la opinión de nuestra comunidad
Elvira G.
CEO de Atha
Además de ayudarme enormemente con la gestión del rendimiento, usar Prosfy me ha ahorrado mucho dinero en consultoría y gestión.
Brenda M.
Gerente de RRHH en Sinaptic.io
Excelente herramienta con un enfoque internacional. Los datos presentados son claros y es una herramienta muy fácil de usar y consultar. La información ayuda a las áreas de RRHH y compensación a obtener información actualizada sobre cómo se compara la empresa con el mercado.
Antonio M. Espín
Fundador y CRO en Kodo People
En sectores con escasez de talento, la compensación es clave para atraer y retener a los mejores profesionales. Herramientas como PROSFY son esenciales para comprender el mercado y posicionarse estratégicamente.
Alberto F. Varela
CEO en Servitalent
Prosfy es una herramienta esencial en nuestro trabajo diario. Su enfoque internacional y claridad en la presentación de datos nos permiten realizar estudios salariales de manera rápida y precisa. Esto nos ayuda enormemente a ofrecer a nuestros clientes un servicio sólido de benchmarking salarial, tanto a nivel nacional como internacional, contribuyendo a la competitividad de sus equipos y a la toma de decisiones estratégicas sobre talento.
Antonio Duarte
CHRO as a Service en WEELHUMAN
Prosfy me permite analizar la compensación de nuestros clientes con rapidez, claridad y objetividad, tanto a nivel nacional como internacional. Es una herramienta intuitiva y fácil de usar que proporciona información estructurada esencial para impulsar la toma de decisiones estratégicas. Especialmente valiosa para pequeñas y medianas empresas, Prosfy cubre una necesidad crítica al ofrecer una solución confiable y sólida para el benchmarking salarial, permitiendo a las organizaciones tomar decisiones de compensación informadas y competitivas.
Alarico Esteso
Director de Compensaciones y Beneficios
Me encanta usar Prosfy.com. Una alternativa muy interesante para la comparación salarial de profesionales y empresas de todos los tamaños.
Miguel Angel Rodriguez Muñoz
Experto en Talento y Transformación Digital
Una propuesta innovadora que busca propiciar un cambio en la gestión del talento de las organizaciones aportando mayor transparencia y foco de desarrollo de las personas. Prosfy busca conseguir este cambio desde un enfoque cuantitativo, basado en datos, algo necesario en el entorno actual de los negocios.
Elvira G.
CEO de Atha
Además de ayudarme enormemente con la gestión del rendimiento, usar Prosfy me ha ahorrado mucho dinero en consultoría y gestión.
Brenda M.
Gerente de RRHH en Sinaptic.io
Excelente herramienta con un enfoque internacional. Los datos presentados son claros y es una herramienta muy fácil de usar y consultar. La información ayuda a las áreas de RRHH y compensación a obtener información actualizada sobre cómo se compara la empresa con el mercado.
Antonio M. Espín
Fundador y CRO en Kodo People
En sectores con escasez de talento, la compensación es clave para atraer y retener a los mejores profesionales. Herramientas como PROSFY son esenciales para comprender el mercado y posicionarse estratégicamente.
Alberto F. Varela
CEO en Servitalent
Prosfy es una herramienta esencial en nuestro trabajo diario. Su enfoque internacional y claridad en la presentación de datos nos permiten realizar estudios salariales de manera rápida y precisa. Esto nos ayuda enormemente a ofrecer a nuestros clientes un servicio sólido de benchmarking salarial, tanto a nivel nacional como internacional, contribuyendo a la competitividad de sus equipos y a la toma de decisiones estratégicas sobre talento.
Antonio Duarte
CHRO as a Service en WEELHUMAN
Prosfy me permite analizar la compensación de nuestros clientes con rapidez, claridad y objetividad, tanto a nivel nacional como internacional. Es una herramienta intuitiva y fácil de usar que proporciona información estructurada esencial para impulsar la toma de decisiones estratégicas. Especialmente valiosa para pequeñas y medianas empresas, Prosfy cubre una necesidad crítica al ofrecer una solución confiable y sólida para el benchmarking salarial, permitiendo a las organizaciones tomar decisiones de compensación informadas y competitivas.
Alarico Esteso
Director de Compensaciones y Beneficios
Me encanta usar Prosfy.com. Una alternativa muy interesante para la comparación salarial de profesionales y empresas de todos los tamaños.
Miguel Angel Rodriguez Muñoz
Experto en Talento y Transformación Digital
Una propuesta innovadora que busca propiciar un cambio en la gestión del talento de las organizaciones aportando mayor transparencia y foco de desarrollo de las personas. Prosfy busca conseguir este cambio desde un enfoque cuantitativo, basado en datos, algo necesario en el entorno actual de los negocios.
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