Prosfy es la primera herramienta de compensación diseñada no solo para empresas, sino también para profesionales.
Recolectamos datos de ambas perspectivas para proporcionar información integral a todos los involucrados.
Nuestros precios para las empresas son asequibles, transparentes y adaptados al tamaño de la empresa.
Con el 95% de los negocios en el mundo siendo pymes, aseguramos que incluso aquellos que anteriormente no podían permitirse tarifas de consultoría costosas puedan acceder a nuestros servicios.
Las empresas buscan reducir costos mientras esperan que sus empleados aumenten la productividad.
Por otro lado, los profesionales buscan un salario más alto con el deseo de lograr un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
Prosfy actúa como el puente entre estas dos perspectivas, minimizando fricciones innecesarias, mejorando la transparencia, asegurando una compensación justa por un trabajo equivalente y fomentando la confianza mutua.
Al aprovechar la última tecnología, incluyendo inteligencia artificial y análisis de datos, Prosfy se vuelve más accesible y preciso para todos.
Este enfoque innovador garantiza que nuestros usuarios se beneficien de información precisa y soluciones personalizadas.
Nuestro boletín cubre temas como equidad salarial, compensación y beneficios, cambios legislativos y también proporciona actualizaciones sobre nuestra empresa y actualizaciones del software de Prosfy.
Explora las mejores prácticas de transparencia salarial y cómo implementarlas exitosamente en su organización.
¿Te puedes imaginar teniendo que trabajar gratis durante 51 de los 365 días del año? Seguro que te resultaría increíblemente injusto, ¿verdad? Pues bien, esto es lo que nos ocurre a muchas mujeres en todo el mundo. La desigualdad salarial es una realidad que enfrentamos, y es hora de que tomemos medidas para cambiar esta situación.
¿Alguna vez te has sentido como si estuvieras caminando en la oscuridad cuando se trata de tu salario? ¿Te has preguntado si estás siendo justamente recompensado? Si eres uno de los millones de profesionales que lidian con la falta de claridad en su empresa, estás a punto de sentir un respiro gracias a un giro histórico en la legislación laboral.
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